如果員工在自己的日常工作中能夠做到忠誠于工作、忠誠于企業。這種混合器工作作風就會給自己贏得很好的口碑。即使有一天他不得不離開這家企業，在尋找新工作的時候，他的忠誠度仍然是他強有力的競爭力。
克里丹?斯特是美國一家電子公司很出名的工程師。這家電子公司規模并不大，實力也不是很雄厚，時刻面臨著被競爭對手比利孚電子公司擠垮的壓力，公司的處境很艱難。
有一天，比利孚電子公司的技術部經理邀請克里丹共進晚餐。吃飯的時候，這個經理說出了自己的真實目的：″只要你把靜態混合器公司里最新產品的數據資料給我一份，我會給你很好的回報，怎么樣?″
